关于竞聘申请书范文8篇

关于竞聘申请书范文8篇（精选范文）

关于竞聘申请书范文锦集8篇

　　在现在社会
，申请书与我们不再陌生
，申请书是我们平时提出请求的一种书信。那么写申请书真的很难吗？下面是小编精心整理的竞聘申请书8篇
，供大家参考借鉴
，希望可以帮助到有需要的朋友。

竞聘申请书 篇1
，828啦分享最新好文章
，本文出自828la实用文栏目：

尊敬的各位领导、评委：

　　你们好!

　　今天
，我有幸站在这个讲台上
，接受组织和同志们的评议和挑选。在此
，我衷心感谢党委及同志们给予我这次展示自我、挑战自我的机会。

　　我竞聘的职位是——政治处教育培训科科长。

　　我出生在农村
，艰苦的生活条件磨砺了我吃苦耐劳的作风
，憨厚朴实的民风陶冶了我诚实善良的品性。参加工作以来
，我时时珍惜着这份跳出农门当上警察的光荣。因此
，无论是在基层
，还是在机关
，我始终保持谦虚谨慎、勤勉敬业的工作态度
，踏实稳重、认真务实的工作作风
，与人为善、不事张扬的处世准则。

　　15年多的工作实践
，培养和锻炼了我。概括起来
，我参与这次竞聘
，主要基于以下5个方面的优势：

　　一是具有较强的写作能力。从事宣传工作4年来
，我撰写了大量的通讯报道
，广泛接触、整理了各类写作素材
，参与起草了部分报告、文件、领导讲话、专题总结、调研论文等。同时
，还利用工作之余
，参与省局编写的部分书籍的课题写作。

　　二是对宣传教育工作的情况比较熟悉。多年的工作经验
，使我摸清了宣教工作的规律
，能准确理解和把握省厅局及党委的宣传工作意图
，熟悉宣教工作的性质和任务。这是我迅速进入角色
，更好地做好今后各项工作的基础。

　　三是具有较强的组织协调能力。工作15年来
，既有不同工作岗位的锻炼
，又有基层、机关工作的经历。参与并协助组织各类会议
，积累了比较丰富的工作经验;与全处室及大政工线的同志相处融洽
，形成了较强的工作合力;与基层单位建立了较广泛的工作关系
，组织协调有一定的工作基础。

　　四是宣教工作基础比较扎实
，业务能力比较强。20xx年2月
，单位恢复刊物《xxx》
，我一直担负该刊的组稿、改稿、排版、编辑等工作任务
，确保了稿件质量和出刊效果。4年来
，共出刊46期
，50余万字。同时与《xx日报》社、《xx晚报》社、市委宣传部、局政治的部教培处等部门及相关领导建立了较密切的联系
，在《xx日报》等党报党刊上发表《文明新风化坚冰》等新闻报道16篇。20xx年度被市委宣传部评为通讯报道工作先进个人。

　　五是具有宣教工作所需的计算机操作能力。我利用业余时间自学计算机基础知识
，基本掌握了计算机的操作规程、数据库使用、五笔输入等技术
，能熟练地运用计算机打印文稿
，编辑刊物
，处理公文。

　　作为竞聘者
，我衷心希望能够获得在座的各位领导、评委的信任和认可。如果有幸竞聘成功
，我将在政治处的直接领导下
，摆正位置
，加强学习
，履行职责
，努力做好以下4个方面的工作：

　　一是继续苦练内功
，加强政治理论学习
，进一步提高自己的写作水平
，以此促进宣教工作的蓬勃开展。

　　二是牢记责任
，抓住关键
，紧紧围绕党委的中心工作
，发挥“喉舌”作用
，反映群众心声
，依托大政工优势
，积极唱响和谐、稳定的主旋律。

　　三是切实加强宣传阵地建设
，努力提高宣传工作质量。对内
，集中力量办好一刊(政工苑)一台(电视台)一橱(宣传橱窗)
，树好“形象”;对外
，积极组织向报刊杂志等新闻媒体投稿
，把“三个文明”建设的成果推向社会。

　　四是大力构建宣传网络
，抓好通讯员队伍建设。通过创新工作方式
，采取“以文会友”、开展创作交流等形式
，发现、挖掘和培养宣教人才;进一步规范宣教工作职责
，整章建制
，强化对通讯报道员的管理。

　　我衷心希望各位评委能助我一“笔”之力。我将站在新的起点上
，用自己的智慧和汗水
，以饱含激情的笔墨
，书写xx发展的足迹;以丰富多彩的镜头
，宣扬xx明天的辉煌!

　　谢谢大家!

竞聘申请书 篇2
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各位领导
，同志们：

　　大家上午好！

　　很高兴能参加这次竞聘
，今天我竞聘的岗位是处副处长。

　　对于我这次参加竞聘处副处长这一职务
，我的理解是必须要求要具有良好的政治素质和政策理论水平
，较为扎实的专业知识体系和丰富的管理实践经验
，一定的组织协调能力和分析处理复杂问题的能力
，同时
，必须能够快速准确地把握教科文等工作重心和发展思路与脉搏
，在工作中时刻保持主动性和前瞻性。

　　在总结和分析自己多年来的学习和工作实践后
，我认为自己无论是心理素质、道德品质、能力素养以及工作阅历等方面
，都基本具备了参加竞聘的条件。而且
，在实践经验、工作业绩和为人处事等方面还具有很多优势。

　　一是感觉自己对这一岗位认识比较深刻
，深深地热爱并愿意为这一岗位奉献自己的一切。从参加工作走向社会的第一天起
，我就从事教科文处现有的工作
，一干就是二十年
，我深刻地认识到教科文处是财政局的一个重 要窗口
，代表着全局教育、科技、文化等事业的工作形象和财政重任
，我始终坚持内练素质
，外树形象
，踏踏实实地做好每一项工作。

　　二是感觉自己非常熟悉和了解教科文专业业务
，有比较丰富的实践经验
，有利于工作的稳定性和连续性。多年来
，自己在本职岗位上
，始终坚持以改革为动力
，以服务为宗旨
，不断增强创新意识
，提高工作质量。工作中
，始终把科学合理使用资金
，提高资金使用效益作为重点
，针对财政困难
，资金紧张的特点
，对事业单位的基本情况进行调查
，对资金的使用进行跟踪监查
，加强财务管理
，力争使有限的资金发挥最大的效益
，为管好用好资金
，保证事业顺利发展做出了不懈的努力。改革公用经费和专项经费管理方法
，保证城区中小学正常教学
，农村中小学险危房逐年减少。几年来
，撰写调查报告10余篇
，组织编写了《市行政、事业财务分析资料》和《市各级各类学校基本情况》两本书。

　　三是感觉自己具有一定的组织协调能力
，为人比较谦逊朴实
，作风严谨认真。

　　再加上自己对事业的执著追求、热爱与满腔热诚
，以及在我的背后还有着众多同事的支持与鼓励
，这些都将构成我今天参加竞聘的强大后援
，更是我今后成长与进步的动力所在。

　　如果竞聘成功
，我将主要从以下四个方面不断地充实和提高：

　　一是加强理论和业务知识学习
，提高自身素质。工作要干出成绩
，必须有较高的业务素质。业务素质的提高只能靠不断的学习
，不仅要从书本上学习
，而且还要从实践中学习
，不断汲取理论和实践的滋养
，将所学到的知识运用到实践中去
，指导具体的工作
，使自身理论水平和业务素质不断提高。

　　二是创新突破
，大胆实践
，赋予工作以智慧含量。以提高资金使用效益为中心
，进一步完善教科文经费支出管理
，加大教科文经费支出改革步伐
，确保完成各项支出任务和各项事业顺利发展。

　　三是刻苦钻研
，精益求精
，不断改进工作方式方法
，全面提高工作水平。要深入实际
，调查研究
，注意监测我市教科文事业支出运行情况
，及时反映财政资金在使用中出现的新情况、新问题、为财政支出决策提出建议和意见。

　　四是加强管理
，严格 要求自己
，协助处长做好处内自身建设
，力争出色完成领导交办的各项工作任务。

　　各位领导和同事
，如果这次竞聘大家选择了我
，组织给我在更高层次为大家服务与奉献的机会
，我将不辱使命
，以实实在在的工作和业绩
，来回报组织与同志们对我的信任与厚爱。如果这次竞聘大家觉得我与这个岗位的要求还有一定距离
，我更将以此为鉴
，见贤思齐
，继续补充、修正和完善自己
，努力学习
，勤于实践
，在处室内做出自己应有的贡献。

　　最后
，再一次感谢大家多年来对我的支持与鼓励！

　　谢谢大家！

竞聘申请书 篇3
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尊敬的各位领导：

　　你们好！

　　首先
，感谢公司给我这次竞聘的机会。对我个人来讲
，我想这不仅是一次竞争
，更是一次对自己的检验、学习和锻炼。

　　我叫XXX
，今年25岁
，大专学历
，20xx年10月来吉林大药房工作
，现在是白城文化东路营业员。我的工作学习经历很简单
，20xx年10月来到吉林大药房
，在世光路连锁店实习并转正
，这也是我最初学习和成长的地方。20xx年8月调到东岭北街店在这里是我充实了自己
，使自己的知识和技能都得到了很大提高。20xx年1月申请来到外俯白城
，近2年工作经历
，摔打垂炼了我的性格
，开阔了我的视野
，增长了我的阅历
，累积了我的工作经验。当前
，我个人认为
，年轻是我工作中的一个最大优势
，年轻意味着充满朝气
，充满活力
，年轻还赋予我有一种初生牛犊不怕虎的勇气;生在农村
，长在农村
，贫苦的环境塑造了我艰苦朴素
，贴近群众
，勇于进取
，不怕困难的性格。这种性格的养成
，为我适应现在的工作岗位打下了坚实的基矗这应该算是我的一个优势。再就是好学习、好钻研
，敢争先是我成长过程中的一个性格优势
，从小学到中专
，学习成绩一直名列前矛
，一直担任班干部
，我时刻牢记鲁迅先生说过的一句话：不满足是向上的车轮
，这句话一直激励着我要敢争人先
，事争一流。

　　在未来的工作中
，我将从以下几方面做起：

　　1、注重销售
，销售是门店工作的重中之重
，因此决不能松懈。要提高销售首先我们可以根据不同类型门店经营品种的差异性进行品类分析、优化店内商品结构。这就要求经营者对周边市场做出正确分析后调整店内品类。商业区型和医保门店价格梯度以中高档为宜
，如进口药品、品牌品种、医院开方品种、保健品和大中型医疗器械。而社区店则以中低档为主
，普药、小型家庭常备器械品种要齐全
，可适当备一些日化用品
，这样优化后就能减少滞销品种数量
，在保证药品正常的动销和周转率的同时保证门店最大化销售。其次提高员工对总代首推的认知度
，做好计划提报
，保证库存
，加强总代首推的陈列及推荐率。对多元化商品门店做好品类分析
，找出公司总代首推及高利润品种的卖点
，提升门店利润。

　　2、严格遵守公司的各项规章制度
，对公司下发的各项通知等事宜及时传达到位
，落实到位
，提高门店的执行力。

　　3、加强服务
，提高门店的服务水平
，用热心的服务留住顾客的脚步
，让每个进店顾客都成为吉林大药房的忠实顾客。为提高员工工作积极性
，可在店内实行店员日考核制度
，把月服务考核细分化
，每日评分
，让每个员工了解自己今天存在哪些不足之处
，明天在工作中应如何提高。月末对分数最高的店员进行表彰和奖励
，以此来提高店员的自我要求意识。

　　4、重视忠实顾客的培养
，未来的销售大部分来源与忠实顾客
，因此药店要想做大做强
，有稳定的销售业绩离不开忠实顾客的支持
，我们可以深入社区
，定期在社区开展免费检测血压、钙铁锌维生素等
，为附近居民建立健康档案
，定期回访
，跟踪服务。门店在开展各项活动时可根据顾客需求及时通知本店的忠实顾客
，同时在门店条件允许的前提下设立一些便民设施如提供饮用水、放大镜、老花镜、休息椅等真正关心身边的消费群体
，扩大忠实顾客队伍。

　　5、重视市场调研
，包括对竞争对手和顾客的调研
，。作为店长不仅要对自己门店的情况充分了解和熟知
，还要对周边竞争对手的基本情况如品类、人员、营销活动、经营模式等进行调研
，做到知己知彼
，并通过对竞争对手资料的了解取长补短、去粗取精
，保证吉林大药房在同行业竞争中永远立于不败之地。对顾客的调研主要了解哪个时间段进店顾客较多
，都是哪一类顾客
，针对顾客的需求选择重点经营品种
，保证库存。

　　6、合理化促销活动
，用丰富多彩的营销活动来吸引消费者
，让顾客在消费的过程中得到乐趣
，得到实惠。这就要求我们发动团队的力量
，勤调研、多动脑
，收集各类有利于药店建设和发展的合理化建议
，在促销活动中
，突出联合用药的重要性
，如买糖尿病满多少元赠蜂胶一瓶
，高血压药满多少元赠鱼油一瓶等
，这样即提升了销售额同时也丰富了患者用药知识。

　　7、注重员工培训
，尤其是新员工
，如何让他们快速成为公司真正一员
，我们不仅要从业务知识方面让新员工学习
，更要让新员工了解我们的企业文化
，在这里只要你有能力公司都会给你一个平台去发挥
，这是其他同行业没有的。每一位新员工都是我们公司发展的希望
，对他们的培养是每个店长的责任
，我们要根据公司制定的培训方案认真帮带
，让他们在最短的时间里掌握岗位知识和服务技巧
，同时对新员工不要吝啬自己的夸奖
，对他们任何一个进步都要褒奖
，以此来提高他们信心和学习热情。同时加强对全体员工业务知识和联合用药的培训
，专业化的服务是赢得顾客信赖的关键
，因此学习就显得尤为重要。

　　以上是我的一些想法
，有不妥之处请各位领导批评和指正。

　　xx

　　20xx-10-27

竞聘申请书 篇4
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　　尊敬的老师、亲爱的同学、你们好：

　　我的名字叫做×××。

　　今天我很荣幸能够站在这里和大家侃侃而谈。

　　我虽然很普通
，但是我也要郑重的向老师提出申请：我想要竞选班长。 和大家已经相处了一年了
，有许多的同学应该对我这个人有了一些认识。

　　对！我是一个乐观、开朗的孩子
，也是一个有进取心的学生。

　　对于我来说
，班长这个职位就是为同学和老师服务的。替老师分忧
，为同学办事
，这才是一个班委的所作所为
，对此我有很深的感触
，因为在大学之前我就已经当过好几次的班长
，这些年的历练
，让我深深的体会到了班长所担负的责任
，虽然大学中的班长和大学之前的有些不一样
，不过我可以学
，可以接受每一个同学的建议和指责
，并将自己让同学不满意的地方统统改掉。

　　班委在班级之中并不是什么领导班子
，而是一个服务团队
，如果我能够成为班长
，我会将我们班建立成一个真正为同学着想
，真正让同学喜欢的集体。

　　班长不是一个职位
，而是一个展示能力的舞台
，我希望成为这个舞台上的一名演员
，锻炼一下自己的能力
，然后演绎自己的职责
，要是演的不好
，每一个作为观众的同学可以将我赶下去
，我毫无怨言
，是自己的演技不行
，也是自己的能力不够。

　　与和我竞争的这些哥们儿和姐们儿相比我有很大的差距
，唯一和他们

　　相比的就是对这个班的满腔的热情
，如果我成为了班长
，我希望自己能够在未来的一年里和那些才华横溢的班干部共同服务这个班级
，和你们这些风华绝代的学生一起面对未来生活的酸甜苦辣咸
，把我们的班级装饰成一个拥有荣誉、团结、进步、温暖、竞争、友爱、优秀的好班级！

　　我郑重的向老师和全体同学保证
，请大家相信我
，如果我成为班长
，我会尽自己所能
，不说做的毫无瑕疵
，只说我会让你们每一个人满意！

　　凡事好坏都来自于实践
，说的再多只是一种空话
，希望每一个学生能够给我这一次表现的机会
，我们理科生不信理论
，只信真理
，真理就是实践！

　　谢谢！

竞聘申请书 篇5
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　　姓名： 出生日期： 最高学历：

　　专业：计算机基础

　　工作简历：20xx年4月至20xx年4月 在珠海前山尚艺名师名店美容美发连锁机构 主管 20xx年6月至20xx年2月 在珠海拱北昌安酒店 前台接待 竞聘岗位：后勤主管

　　培训经历：在尚艺做的时候
，几乎每个月都有去广州总部学习三天
，学习的内容是实物管理
， 如何调节员工情绪
，如何解决顾客投诉
，如何节约成本
，降低成本等。 在工作的过程中
，利用休闲时间学习了初级英语
，会计从业资格证的考核等。 工作回顾：刚进尚艺时
，也是从一名小助理（洗头妹）做起的
，做了三个月就升职为收银
， 其实当时的收银工资还没有洗头妹的工资高
，但是学习管理的机会多
，后来做了 一年多的收银升为前厅兼后勤主管
，过了几个月升为总管
，刚开始很多员工都不 理解
，以为我是靠关系上去的
，其实我靠的都是勤奋工作与我的学习力
，每次当 我学会做一样事情的时候
，我都是在想办法让它如何更快速更好的完成。被员工 误会很不开心
，因为我这人不怎么喜欢解释
，我觉得清者自清
，日久见人心
，路 遥知马力。当我离开公司的那天公司刚好开员工大会
，当店长公布说我离职的时 候
，大部分员工都哭了（这是他们后来告诉我的）
，我当时很感慨
，我收到很多的 信息跟电话
，都是问我原因
，还说是不是她们不够好
，所以我离开。其实我也很 舍不得
，但是现实是残酷的
，当我看不到我的前途、希望的时候我是会选择离开。

　　

竞聘申请书 篇6
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尊敬的龙新中学各位领导：

　　我叫朱培伦
，男
，汉族
，团员
，1984年2月12日出生
，家住龙新乡蚌缈村新街
，20xx年9月—20xx年7月就读于云南民族大学物理与电子电气信息工程学院物理学专业
，并获得了学士学位证书
，20xx年9月通过特岗教师考试分到龙陵县第三中学
，担任初中物理教学至今
，于20xx年取得中学二级教师资格。

　　在三中期间
，我认真贯彻学习党的教育方针政策
，刻苦钻研教育教学方法
，探索教研教改
，20xx年11月-20xx年1月我参加了国培计划-云南省农村骨干教师远程培训项目研修
，成绩优秀
，并获得了优秀证书;20xx年我撰写的初中物理第14章针对性强化训练发表在初中物理学科网上;在20xx-2011学年和20xx-2012学年的中考中
，成绩突出
，其中20xx届学生中满分1人
，99分3人
，98分2人;而20xx届学生在中考中取得了平均分74分的好成绩。虽然我所教学科是物理学科
，但我爱好诗歌和书法
，曾多次在学校体育文化节中举行的教师书法比赛获奖
，所写的诗《蚌缈印象》和《师魂》分别发表在三中的校园刊物《天涯风》上;承蒙校领导的悉心培养
，自己无论是从思想觉悟
，还是教育教学技能都得到了“质”的提高。

　　由于家中父母已近花甲
，急需照顾
，考虑再三
，特向贵中学提出竞聘申请
，望给予批准。

　　申请人：

　　日期：XX年XX月XX日

竞聘申请书 篇7
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尊敬的各位领导：

　　首先非常感谢各位领导给了我们这次展现自我
，发挥自我、公平竞争的机会
，本人申请竞聘“齐车物业公司板房物业小区外业管理员”一职位。

　　本人毕业于齐车职业技术学校物业管理班
，并由国家职业（技能）标准
，经考核鉴定合格
，成功获得了由“中华人民共和国劳动和社会保障部”颁发的“物业管理职业资格证书（中级）”
，正式加入齐车物业公司参加工作
，曾在齐车物业公司光荣三区物业小区担任绿化管理员一职
，又于调任于齐车物业公司城管所职任城管监察员至今。

　　被共青团中国北车集团齐车公司委员会授予“青年岗位能手”这一荣誉称号
，作为齐车物业公司的一名员工我感到十分的荣幸。通过几年的实际工作我获得了很多的宝贵经验
，个人能力也得到了很大提升
，我选择竞争这个岗位
，诚然
，我在许多方面还不足
，但是我会继续的努力学习
，勤奋做人
，认真工作。希望各位领导能给我一次实现自我的机会
，我一定会鞠躬尽瘁履行好岗位职责。我相信在今后的.工作中我能更好更快地提高自身水平
，更好的为物业公司服务为老百姓服。

　　此致

敬礼！

　　申请人：xxx

　　申请日期：

竞聘申请书 篇8
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尊敬的院团委领导：

　　您好!

　　我是XXX班XXXX
，为学习部的一员
，在学习部已经锻炼一年了
，一年来学习部的经历教会了我很多东西
，给了我很多的第一次
，我渴望留在学习部为同学们继续带给服务并更好的锻炼自己。团委、学生会即将换届
，我郑重提出申请
，竞选学习部部长一职!

　　我们学习部的职责是为同学们营造良好的学习氛围
，帮忙同学们提高学习效率
，策划、组织学院的各项活动
，提高同学们的综合潜力
，丰富同学们的课外生活。

　　在学习部一年的时间里
，我发现我们部门存在三个做的不到位的地方。第一
，部门内部各小组之间联系不够紧密
，虽在同一部门但感觉不到是同一部门的
，甚至一年下来有的同学还不认识;第二
，部门主办的活动很多
，但参加的总是那么一批人
，没有充分发动同学
，宣传方式上有问题;第三
，我们学习部很少统计各年级各班级的各种学习状况
，也很少和我们系的老师打交道
，学习方面没有给同学们带给切实的帮忙。我个人认为这是我们的失职
，这些问题看似不起眼
，却给我们埋下了祸根
，管理者应加以重视。

　　加入学习部
，学习部举办的各项活动我都参与了
，我记得从去年11月初辩论赛开始
，梁文涛部长各项活动都带上我
，十分感谢他的培养。这一路走来
，我明白了什么是目标、什么是职责、什么是拼搏、什么是奉献
，我有自信、有职责心、有用心的态度
，我期望继续留在学习部更好地发挥和磨练自己。我各方面潜力不是很强
，一年时间里在学长们的指导下已经有了明显的提高
，我用心参与学习部的各项活动
，主动理解各项事情
，认真完成部长安排的各项任务。担任部长一职
，是一种荣耀
，更是一种职责
，我明白这条路上有许多挑战
，但我自信我有潜力担起这副担子
，因为我的热情、我的毅力、我实事求是的工作态度!参与竞选
，我具备了以下几个优势：

　　第一
，强烈的职责感
，敢作敢为的勇气。我做事的原则是
，尽自己最大的努力做到好
，要么不做要么做好!作为一名管理者要认真履行自己的职责才能问心无愧
，在管理同时要严格要求自己
，因为自己的一举一动都被同学们看在眼里
，如果连自己都管不好如何去管别人。

　　第二
，拥有饱满的激情
，充满活力的心。生活中的我是身边同学、朋友们的一活宝
，无论发生什么事情我都微笑着应对。大一的一年时间里
，校外兼职工作我有了自己的一条路子
，校内在动感社团是一名营销主管
，在联通俱乐部是一营销组长
，赚点小钱的同时也增强了自己的潜力
，支撑我东奔西跑的就是我对生活的激情。没有激情就没有动力
，没有动力再强的潜力也成功不了。

　　第三
，管理、应变、处理矛盾的潜力。高考后打暑假工
，我是我们科里唯一一名学生工干部
，在科长的组织下我独立带一条流水线。对于别人的夸奖我理解
，对于别人的批评、推荐我理解
，对我有利的我笑
，对我不利的我也笑。

　　第四
，敢说、敢想、敢做。在处理一些事情上
，我的想法有些独

　　特
，虽在可行性上有些出入
，但我敢提出来
，敢去尝试
，这也可能是我“机灵”和“无聊”的原因吧。

　　诚然
，也有些不足制约了我的前进
，我反应速度不是很快
，有时比较冲动
，与他人沟通潜力还需加强
，我会克服自己的不足向更高一层次冲刺!

　　从上学期末到此刻接手学习部以有段时间了
，问题遇到不少但都被我们一一解决了。近段时间活动我们已经举办几期了
，还有几个活动在筹划中
，在主持人风采大赛中更是得到了黄老师“六年来最成功的一次”的肯定。在这一届学习部管理上
，我们几位负责人达成共识：推行精英管理模式
，先富带动后富最终实现共同富裕。实行“三三淘汰制管理”
，在这个思想的指导下我们分“三步走”
，此刻我们已经成功地走完了第一步
，这个方案我们正在探索
，如若不行立刻更换。我们的目标是让进来的每一位同学都得到锻炼
，将学习部做的“更快、更高、更强”!我们的管理团队很强!

　　如果我有幸当选
，我会之后走学长们的改革之路
，发扬现有亮点的同时
，弥补一些不足。用心配合各部门的工作
，提高工作效率
，让部门成员之间多加交流
，同时与其他学院部门多加交流
，多举行一些有好处的活动
，扩大学习部的影响
，完善部门的各项制度。如果我成功当选
，我必须不会辜负老师、学长和同学们对我的信任
，踏实工作
，用心创新
，以实际行动来兑现自己的诺言!

　　申请人：XXXXX

　　xx年xx月xx日

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【结语】：关于竞聘申请书范文8篇（全文完），小编在下方为大家整理了更多好看的相关文章，希望大家能够喜欢。
【温馨提示】：早睡早起，按时吃饭，多运动，每天开心学习和工作，做个健康的正能量人士。