跨境电商亚马逊笔试题目（亚马逊跨境电商培训课程）

本文目录一览：

• 1、亚马逊培训有什么内容

• 2、听说FAA执照含金量非常高，工作很好，想考，请问笔试问题都是什么样的？

• 3、去面试跨境电商翻译题没写出来

• 4、亚马逊笔试过了多久入职

• 5、亚马逊面试会问到的问题和回答是什么?

• 6、面试亚马逊运营,如何回答自己的职业规划是什么？

亚马逊培训有什么内容

大概内容大纲：

一、跨境电商行业分析及亚马逊介绍：

1、当下流行的几大跨境电商平台对比

2、亚马逊平台介绍及政策解读

3、亚马逊账号注册方式及优势对比

4、如何选择最适合又安全的收款方式

二、账号安全及防关联因素及如何防止账号关联

1、账号风险分析与应对技巧

2、介绍账号关联因素及如何防止账号关联

3、如何多账号操作及注意事项

4、账号申述黄金法则

5、防止侵权及品牌备案

三、亚马逊后台详解

1、亚马逊前端页面及后台页面详解

2、亚马逊后台各项设置解析

3、亚马逊后台6大板块介绍及操作指导

四、产品上线

1、产品分类审核指导

2、各种上传方式的区别与使用

3、创建变体及批量上传详解

4、上传产品实操

5、模板操作实演

五、发货及FBA详解

1、FBA详解

2、FBA的优劣势及如何选品

3、FBA的收费标准

4、FBA发货流程介绍及如何节省成本

5、FBA 发货实操及各注意事项

六、选品备货及成本分析

1、如何开展AMAZON站内市场调研

2、产品成本分析及定价

3、产品备货及技巧分享

4、产品优化

5、产品竞争对手分析

七、营销推广

1、如何提高产品销售及技巧分享

2、深挖获得黄金购物车的钥匙

3、站内促销活动后台实操介绍及技巧

4、付费广告介绍及操作指导

5、关键词解析及运用

6、站外营销引流的方法

7、实操亚马逊站内营销推广详解

八、合理把控评价体系

1、产品Review 和Feedback的解析

2、新上产品REVIEW和Feedback的积累技巧分享

3、删除和打击恶意差评

九、跟卖及反跟卖

1、如何良性跟卖及技巧分析

2、防止和打击恶意跟卖的方法和技巧

十、店铺申诉

1、封店解析及店铺被封后的处理措施

2、申诉的良方及案例分析

听说FAA执照含金量非常高，工作很好，想考，请问笔试问题都是什么样的？

笔试 分 airframe general 和powerplant 三颗，都是70分及格， 其中airframe 和powerplant 是100题，general 考60题。 网上（如亚马逊，淘宝）可以买到的test guide,相当于题库，都背会了 general 应该可以得70多分，airframe 应该可以拿到80多， powerplant 就难说了， powerplant 很多新题和题库里没有的，光背test guide 很危险。

FAA执照的含金量不用说了，现在国内的公务机公司和通航公司（如亚联，金鹿，南山，中一大白熊，金汇等等），以及一些半私营航空公司（如：顺丰，长龙，幸福，东海，中信海直等等）在招聘时候都会优先找有FAA AP执照的机务。

去面试跨境电商翻译题没写出来

翻译题没写出来可能会比较影响结果，面试考验是多方面的，面试的第一步当然是要有一份好的简历，这样才能为你争取到宝贵的面试机会。知名科技博主Steve Yagge给出了10个贴士，帮你做出一份还不错的简历。

这位Steve曾经在亚马逊、Google都工作过，Washam的这个项目就大量地引用了他的技术博客内容。

在面试时，你可能会遇到这20个问题，每个问题准备 2-3 种回答。准备点故事，而不要只是摆一些你完成的事情的数据。

面试官在也会问你还有哪些问题，不要说自己没有什么要问题，可以试试问一些此类问题：

当然，进入Google也不意味着结束，你还要新的学习过程。

Washam还有一份附加内容，包括Emacs和Vim、Unix命令行工具、密码学。这些内容虽然不会直接用到，但是会大大提高你的效率。

最后，在这样一个特殊的时期，好好给自己充个电。祝大家在新的一年里都能面试成功！

亚马逊笔试过了多久入职

7天内。亚马逊笔试过了，7天内等通知面试过关就可以入职，一轮笔试，一轮面试，很快便拿到offer。笔试主要考了英译中，日译中，英语邮件书写，合规分类逻辑题等题目。

亚马逊面试会问到的问题和回答是什么?

1、了解对方公司的提成方式；目前亚马逊电商公司有4种提成方式：按毛利拿提成，按纯利拿提成，绩效+提成；纯绩效；按纯利计算最坑，赚取的利润里需要扣除掉你自身的工资，和公摊公司的水电公司租金等成本；其次是纯绩效，完全按照KPI来考核你的分数并计算奖金，上限低。即使你爆单了，也是同样的收益。

2、确定对方的运营支持力度；是否支持刷单，刷单力度多大，平时是否做站外推广，运营可控成本是几个点等，公司的支持力度决定了运营的发挥空间。

3、了解产品类目排名；询问产品品类及类目排名，回去再用插件查找，便可以知道这家公司的销售水平。排名靠后，可以变相地判断这家公司的产品要么利润低，要么运营支持力度小。当然也存在运营专员水平低的可能，但如果有几十个运营专员的规模，则运营专员本身出问题的可能性就小很多。

4、了解产品的售价；如果公司产品售价低（20刀以下），请谨慎选择，尤其是什么手机壳、数据线、手机钢化膜、手机支架，这些产品竞争极其激烈。

5、试用期是否有提成、五险；试用期不缴纳社保是违法的。

面试亚马逊运营,如何回答自己的职业规划是什么？

拿到优秀互联网企业的产品经理岗位，在知乎上成为热门大V，简书文章积累10万字，1万粉丝量，取得高级产品经理职位，能够独立承担一个产品开发，不断提升自身业务能力，为今后职业发展奠定基础。

长期目标可以说成为公司中坚力量，能够独立承担多个项目产品开发，在自己的领域内形成个人读到见解，总结出领域经验，逐步向更高干部发展。

根据自己的性格、兴趣、知识储备、技能等，结合当下的行业环境，选择可以将个人爱好与职业发展结合起来的行业或者职业。

太长远的规划可以不用提及，但为了表明你是一个有着长远眼光的人，可以说一个着眼于眼前的3-5年的计划，最好是结合公司和职位的发展来说。

最好，不要说“我想几年当主管，几年当经理”这种毫无意义的答案。职业规划更应该考虑专业技能方面的提升计划和步骤，而不是仅仅在于从专员到主管到经理的职位升级。

职业生涯规划（career planning）也叫“职业规划”。在学术界人们也喜欢叫“生涯规划”，在有些地区，也有一些人喜欢用“人生规划”来称呼，其实表达的都是同样的内容。

又叫职业生涯设计，是指个人与组织相结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上，对自己的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡。