雇人煮饭用低保抵工资（吃低保的本人能到工厂上班吗）

本文目录一览：

• 1、低保的人不能有工资吗?
• 2、工资因低保原因,必须发放现金,合理吗
• 3、借用身份证让吃低保的人就业发工资可以吗?

低保的人不能有工资吗?

法律分析：不是允许，而是帮助和鼓励。政府会帮助无工作的低保户找工作。低保户的评选也是看家庭年收入和家庭负债等其他情况的综合，不是你有工作就不能当低保户，也不是你没工作就能当低保户。

有影响。根据我国相关政策规定，家庭人均月收入低于当地最低生活保障标准的家庭才能享受低保待遇。一般情况下，享受低保待遇的家庭月收入不应超过当地最低生活保障标准的三倍。

低保户当然可以工作赚钱的，但是如果你有了工作，工作的收入达到了当地的最低人均收入标准。那么你的低保就会被取消。这里的关键字在当地和人均。

上海吃低保的人将来老了是有退休工资的**。只要达到退休年龄且满足退休条件，可以领取养老金。但是，若在退休前由于领取退休金达不到当地生活标准，且符合低保领取条件，可以领取低保，一旦领取了退休金，就不能再领取低保。

工资因低保原因,必须发放现金,合理吗

现金发放工资合法吗 现金发放工资是合法的。《工资支付暂行条例》第四条规定，工资应当以法定货币支付。人民币现金作为合法的货币，单位以现金的形式发放工资完全符合法律规定。

公司现金发工资违法吗公司现金发工资不违法。用人单位可以给劳动者发放现金也可以通过银行转账的形式进行发放工资，公司必须以支付给员工的工资作为计提社保等的基数，公司以现金形式支付员工工资需要记入计提的基数。

法律分析：可以用现金发工资，但是依然要做账，依然要缴纳个人所得税。

单位以现金的形式发放工资不需要理由的，单位是可以以现金发放的形式支付员工工资，但是建议用银行转账。结合劳动部发布的《工资支付暂行规定》、政府出台的《企业工资支付条例》，两部法规并没有禁止企业以现金形式支付工资。

借用身份证让吃低保的人就业发工资可以吗?

当事人是低保户朋友用当事人身份证到银行开户走流水账会对当事人低保有影响。低保户是享受国家待遇的。是收入低。没有别的生活来源。或许是身体健康不佳才可享受低保。如果朋友走你的流水账。会应响你的低保审核的。

将自己出借的身份证出借给他人使用，也是违法的。出借身份证，由公安机关给予警告，并罚款200元以下，出借人若因此有违法所得的，还会没收违法所得。

有工作就不能领低保。最基本的情况就是说明你有工作了呀，有工作自然就会有工资收入，有工资收入，不能吃低保。

农村低保 按属地管理原则，由申请人向户口所在地村（居）委会提出书面申请，申请书要详细说明家庭收入情况，致贫原因。