跨境电商外贸销售助理面试（跨境电商外贸专员面试）

本文目录一览：

• 1、销售助理的面试技巧应该注意哪些方面

• 2、销售助理面试问题

• 3、面试销售助理所需要懂得Excel,求助

• 4、明天去面试销售助理,需要准备注意什么

• 5、今天面试销售助理,面试官说有两种薪资方式,一种底薪2800+2%提成,一种...

销售助理的面试技巧应该注意哪些方面

面试技巧在准备阶段，需要注意的一点就是自我评价，对于这一个面试必问的问题，求职者一定要事先做好准备，将自己的优势简洁明了的概括出来。 面试技巧给人第一印象要留好 在选择销售人员的过程中，第一印象是很重要的。

一个性格消极脆弱的人并不适合这种工作，求职者应在面试中注意这个方面。求职者大方得体的穿着、具有亲和力的仪容都是给面试官留下深刻印象的方面。

销售员必知的面试技巧和注意事项2 攻略收集相关信息，做好前期准备 放下面试通知电话后第一件事，就是记录好面试的企业名称、职位及约好的时间地点，尽可能多地搜集目标企业的有关资料。

用人单位首先会看看你的工作经历，是否有销售工作经验。然后面试过程中第一整体印象会比较重要，看你的衣着、谈吐、举止是否得体，忌过于夸张，但也最好不要给人不修边幅的感觉。

销售助理面试问题

销售助理面试技巧有哪些？全身心放松。招聘面试只是一次普通会面而已。尽管你 丌 应当掉以轻心，但你千万别忘记这个组织给你面试是因为他 仧 需要你的服务，就如同你需要他 仧 的服务一样，他 仧 甚至可能更急迫。

常见的销售面试问题及回答解析1 请讲讲你遇到的最困难的销售经历，你是怎样劝说客户购买你的产品的？回答思路：如果你之前有相关的工作经验，那么你可以详细说说你的成功经历。

如果你是一只路标，你最想成为哪个？解析：本题为linkedin服销售助理职位的面试题，有人说他愿意成为让行标志，以让人们逐渐了解他。你呢？在一架飞机上，有无数个白点和黑点。

对这些工作的熟悉程度，是面试官对求职者重点考察的一个方面。其次，注意表达和沟通能力。销售助理是一个承上启下的职位，既是部门内部各种信息的传达者，也是各种关系的协调者。

面试销售助理所需要懂得Excel,求助

第一张是关于产品进出存的表，格式是产品名称、规格、摘要、入库日期、入库单号、入库数量、入库金额、出库日期、出库数量、销售单价、销售金额、期末库存、库存单价、库存金额。

对于销售助理来说，基本对于excel的操作，可能会包括记录销售线索、CRM、搭建销售培训的体系和模等。具体对于 CRM 的需求每家公司对于操作的标准可能会不同。但是对于销售助理来说，对excel的操作是非常基础的。

一般情况下，销售助理对EXCEL的要求不高的，会用就行。

也很能锻炼人。excel是必须要掌握的，主要是要求能熟练操作就可以，还要细心哦。具体的函数运用到不是很多，若用到时，实在不会的也可以上网搜查一下。做好销售助理关键就是耐心、细心和组织协调能力。

明天去面试销售助理,需要准备注意什么

)我一定要和任何跟我通电话、我确认要见面的、有趣的人会面；2)我所接听到的每一个电话都可能是一次宝贵的交易机会；3)我所拨出的每一通电话，都可能为客户；4)我的每一通电话不是要获得交流，而是为了获得与客户见面的机会。

这是考察求职者对自己的准确定位和自身能力的认识，如果你顺着他的答案来，你就掉进他的陷阱了。可以从自身的职业发展方向来说明确定做销售助理是有因可循的。

是为了熟悉公司产品，了解公司，然后能更好从需求做好助理工作，一名合格的销售应该熟悉自己所在岗位的工作职责和工作日程、业务流程、人际关系、产品知识和客户运营资料，而做好销售助理工作是为了能更好的适应销售工作。

服装销售助理的主要工作内容主要包括如下几项：协助销售主管完成销售任务指标。帮助销售主管维护和管理客户关系。根据销售目标拓展新客户。帮助销售主管完成跑腿工作。完成上级委派的其它任务工作。

可以通过百度/天眼查，查一下公司的评价，我相信你的这个问题百度上有多评价的，天眼查可以查公司的法人注册情况等，销售助理一般是以销售为主工作。

今天面试销售助理,面试官说有两种薪资方式,一种底薪2800+2%提成,一种...

市场销售其实分两种：一种是拿固定工资的。这类市场销售所属公司的商品一般都是不用愁销售市场的，不用业务员靠自己的能力去市场开拓。市场销售只需做一些日常事务性工作事情。例如制作标书，价格，招投标等。

然后面试官说他们的底薪是3000元，全勤奖每个月300元，伙食补贴每个月200元，住宿补贴每个月300元，交通费每个月100元 ，话费补贴每个月200元…然后每个月每一个跟单员可以跟5~6个订单，综合提成就是五六千。

一般来说，销售助理不一定能拿到销售业绩的提成的，可能奖金会有一些。要看各不同公司的不同规定吧。

不过除了提成佣金和奖金包，在薪资结构的固定部分，也就是我们常说的底薪，特别要注意两点： 产品销售周期越长，底薪应适当越高。销售周期越长，意味着销售人员有较长时间拿不到奖金和提成，为了维持基本的生活，底薪应当较高。

所以这时候的你，一方面可以表明自己对该公司工作的信心和发挥空间，一方面还是请面试官说说薪酬待遇规定为好。

高薪、晋升、表彰你会选择哪一种？企业招聘销售助理面试考察点 忠诚度：面临跳槽面试者，企业更重视员工的忠诚度。