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本文目录一览：

• 1、2022河南省洛阳伊川县引进研究生学历人才公告【24人】
• 2、洛阳市人才引进政策2022
• 3、2022河南省洛阳栾川县引进研究生学历人才公告【40人】
• 4、2022年河南省统一考试录用公务员洛阳市职位第一批考察公告

2022河南省洛阳伊川县引进研究生学历人才公告【24人】

1、(八)聘用。经公示无异议后，由栾川县引进研究生学历人才工作领导小组提请县委常委会会议审议，审议通过后，拟引进人才与县高层次人才服务中心签订《栾川县引进研究生学历人才协议书》，并由县委编制、人事、财政等部门负责办理引进相关手续。

2、严格落实带薪休假制度，为引进人才休假提供便利。引进研究生学历人才试用期为一年。试用期满，经考核合格的，正式聘用；考核不合格的，取消聘用。引进研究生学历人才最低服务期为5年，服务期从引进之日起计算。

3、【 #事业单位# 导语】2022河南省洛阳市嵩县引进研究生学历人才公告【35人】已发布。报名时间：2022年8月1日9：00至8月5日17：00。

4、报名时间：2022年8月22日08：00至2022年8月25日18：00时。

5、计划引进全日制硕士研究生及以上学历人才50名(其中，区直事业单位38名、教育系统6名、卫生系统6名)。 具体引进计划和专业详见《偃师区2022年引进高层次人才计划表》(附件1)。

洛阳市人才引进政策2022

1、保险政策。用人单位应及时为引进人才办理或接转养老保险、失业保险、医疗保险等社会保险关系。医疗休假。用人单位每年为引进人才组织一次健康体检。严格落实带薪休假制度，为引进人才休假提供便利。引进研究生学历人才试用期为一年。

2、洛阳市人才引进政策如下：薪酬待遇。基本薪资：硕士5000-8500元/月，博士5-5万元/月；绩效奖金：月度绩效奖、年终奖。综合年收入：硕士7-12万元/年，博士20-40万元/年。基础福利。

3、补贴政策如下：顶尖人才住房补贴标准：申请购房补贴的，补贴标准为实际购房金额的50%，最高100万元，3年内按年度核发。申请租房补贴的，补贴标准为4000元/月，最高补贴3年。

4、人才引进需要满足以下条件：正规院校本科毕业；在当地工作稳定，缴纳社保有一定期限；符合各地对人才的相关规定。

5、根据洛建(2022)77号《洛阳市人才住房补贴实施细则》第十七条规定，购房补贴按年度核发，每年10月发放。洛阳人才住房补贴是指洛阳市为吸引和留住优秀人才，改善他们的住房条件而提供的一项政策措施。

2022河南省洛阳栾川县引进研究生学历人才公告【40人】

1、为进一步夯实乡村振兴人才基础，助力“栾川正青春”青年友好城市建设，经研究决定，面向社会公开引进40名研究生学历人才。

2、国内全日制普通高校博士、硕士应往届毕业生(不含定向生、委培生。第一学历须为普通高校全日制本科)； 经教育部留学服务中心认证的海外全日制留学博士、硕士应往届毕业生(第一学历须为国内普通高校全日制本科)。

3、【 #事业单位# 导语】2022河南省洛阳市嵩县引进研究生学历人才公告【35人】已发布。报名时间：2022年8月1日9：00至8月5日17：00。

4、引进计划 老城区2021年计划引进高层次人才30名，详情见《老城区2021年引进高层次人才专业计划表》(附件1)。

2022年河南省统一考试录用公务员洛阳市职位第一批考察公告

考察人选自愿放弃考察资格的，须在2022年8月8日18：00前提出书面放弃申请；之后再放弃资格的，将记入公务员考试录用诚信档案库。

面试时间目前还没有确切消息，初步安排在8月底，但具体在哪一天需要以实际情况为准，考生尽量以面试通知单或各招录机关发布的通知公告为准。

河南省2022年统一考试录用公务员笔试：2022年7月9日上午9∶00—11∶00，行政职业能力测验；2022年7月9日下午14∶00—16∶30，申论；2022年7月10日上午9∶00—11∶00，公安专业科目。