阿里回应退出传闻

本文目录一览：

• 1、华为阿里员工跳槽至微软受抵制是怎么回事?
• 2、阿里,又有新麻烦了
• 3、阿里周姓女员工迷之操作到底图什么?

华为阿里员工跳槽至微软受抵制是怎么回事?

近日，有媒体报道一批从华为、阿里跳槽到微软的员工，遭到了原有团队的抵制，还被称呼为“奋斗比”。

有微软员工发帖说华为阿里员工到了微软以后，经常加班，导致微软的企业文化发生一定的变化，这让微软员工很不高兴，甚至给华为前员工起了一个外号，叫奋斗比。

华为和阿里工作的员工跳槽到微软后，因为自带加班文化会遭到微软员工抵制。据微软团队讲述，这些员工经常比赛加班，并且多次半夜在工作群中发消息打扰同事休息。

可能是考虑到这张截图所带来的影响之大，比他们想象中的要难以承受。微软作出了相应的回复，声明这只是他们测试的一个小项目在内部流传，大家只是玩了一个梗而已，并没有要上线的打算。

一群从华为和阿里巴巴跳槽到微软的员工， 遭到了微软的内部抵制。

阿里,又有新麻烦了

1、阿里，1828亿元罚款，中国 历史 上最大的反垄断罚单。这几大标签放在一起意味着，我们又见证 历史 了。4月10日，市场监管总局宣布，对阿里巴巴集团在中国境内网络零售平台服务市场实施“二选一”垄断行为作出行政处罚。

2、早在2017年，“二选一”事件中的另一方京东就已经针对阿里提起过滥用市场支配地位之诉。遗憾的是，至今仍未有实质性的进展。 阿里市场公关委员会主席王帅此前曾在微博上表示“二选一是正常的市场行为。

3、对于马云来说，这或许只是不值一提的事情，不过现在阿里又将有新麻烦了。近期北京郝俊波律所通过其公号发文称，有美股投资者要集体向法院诉讼阿里巴巴，郝俊波律师表示正在筹备对阿里巴巴的集体诉讼案。

4、阿里出台的新规定有两条 ，一条是天猫淘宝支持未发货秒退货，另一条则是淘宝变更不正当注册的判定标准。

5、阿里与腾讯的开放合作，的确是众人所期待的，但是两者开放合作之后，既会带来便利也会招来麻烦，万事万物都有两面性，这是不可避免的。

阿里周姓女员工迷之操作到底图什么?

涉及其中的王某，回到公司后，会像什么都没发生过一样，正常沟通，正常开展工作？不合理。既然周某在直接上级和人事那里，得不到公平的处理结果，她若有理有据的话，为什么不继续往上寻求帮助？不合理。

疑问一：周某的身份证昨晚，官方通报了阿里女员工被侵害事件的初步调查结果。调查认为阿里员工王某和山东华联员工张某涉嫌强制猥亵罪，已被采取刑事强制措施，案件还在进一步侦办中。

月22日晚间，“阿里女员工案”王某文妻子在社交平台发文自述称，自己的丈夫是 犯了错，但他的错远不及犯罪，不应该因为酒后冲动回应了周某的勾引，就被贴上涉嫌强制猥亵的标签。

周某在车里主动亲吻王某的脖子，王某脖子上的口红印迹过了5天才消掉，这是跟他们同车的华联超市某女员工可以证实的。

在阿里女员工性侵案之中，周某和张某的妻子的证词让许多观众和网友无法辨别真假。女性如何保护自身安全也成为了热门的社会话题，例如2022年唐山打人事件当中，女性的自身安全就受到了极大的威胁。