交心谈心制度

本文目录一览：

• 1、基层党组织谈心谈话制度
• 2、党员谈心谈话制度
• 3、党内定期谈心谈话制度实施细则是什么?
• 4、规定的谈心谈话制度是指

基层党组织谈心谈话制度

基层党组织谈心谈话制度1 第一条：谈心谈话对象。党总书记党内谈心谈话对象包括总支委员、校区支部书记；校区党支部书记谈心谈话对象为本校区支部支委会委员和普通党员。第二条：谈心谈话内容。

法律分析：党支部应当经常开展谈心谈话。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间，每年谈心谈话一般不少于1次。法律依据：《中国共产党支部工作条例(试行)》 第九条 谈心谈话每年不少于一次。

党内谈话制度有两种，分别是一对面对面和一对多的方式。

坚持谈心谈话制度，村、社区、企业、机关、学校等基层党组织不能放松。要把严肃党内政治生活，加强党的思想政治建设的要求落实到每个支部、每名党员，就必须把经常性的思想政治工作做扎实。

谈心谈话制度六个必谈。谈话六必知内容。谈话六必知内容具体内容是什么。

党员谈心谈话制度

1、党内谈话制度有两种，分别是一对面对面和一对多的方式。

2、法律分析：党支部应当经常开展谈心谈话。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间，每年谈心谈话一般不少于1次。法律依据：《中国共产党支部工作条例(试行)》 第九条 谈心谈话每年不少于一次。

3、第四条 各级党委(党组)及党工委班子成员、辖属部门单位或内设机构领导干部之间，必须定期开展谈心谈话活动。

党内定期谈心谈话制度实施细则是什么?

1、第三条 实行谈心谈话立足于早提醒、早预防，做到抓小抓早，不断构建不想腐的机制，努力提高干部职工勤政廉政意识。第四条 本细则是监督执纪第一种形态的再前移，不适用于干部职工违规违纪后的处分谈话。

2、则加勉的态度，不得压制批评，严禁打击报复批评者。2 、诚恳原则。谈心者彼此间要心无芥蒂、开诚布公，敞开思想、坦诚相见，真心实意、推心置腹，虚心接受对方对自己提出的意见和建议，制定切实可行的整改措施。

3、党内谈话制度有两种，分别是一对面对面和一对多的方式。

4、党员谈心谈话制度 开展谈心活动，是我党在工作中历来坚持的一项重要工作制度，也是按照党章要求，对党员、党员干部，实施严格教育、管理和监督的重要措施，为了进一步健全规范党支部谈心谈话活动，特制定本制度。

5、支部书记与党员谈话制度 坚持党员谈心制度，是加强党的思想建设的重要形式。通过谈心活动，党组织可了解党员的思想动态，解决党员思想上、认识上存在的问题，确保党员在思想上、行动上与党中央和上级党的要求一致。

规定的谈心谈话制度是指

1、解析：《关于新形势下党内政治生活的若干准则》规定的谈心谈话制度，是指要经常性的谈心谈话，坦诚相见，交流思想，交换意见，要真心诚意接谈，满腔热忱沟通，决不能流于形式，更不能以各种理由推托。

2、谈心谈话制度是党内民主生活的一个重要方法，也是全面从严治党的一个重要环节。

3、党员和党员之间谈心谈话。规定的谈心谈话制度是指党组织领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间要开展经常性的谈心谈话，坦诚相见，交流思想，交换意见。