x0d\
x0a 1、传播企业理念。
建立并传播企业的经营理念、价值理念、管理理念等是企业文化建设的重要任务,在这个过程中,充分沟通显得尤为重要,而企业内刊是企业实现对内对外沟通的有效手段,在企业内刊的采编途径中,通过访谈、挖掘,深化,员工对企业核心理念的认识在精神层面得到充分交流,内心情感得到反映,思想得到沟通。
在企业内刊的传播过程中,社会形象和员工风采得到充分展示,从而增强了员工的自信心和对企业的自毫感与责任感,优化了企业发展环境。
企业内刊旗帜鲜明地唱响企业追求什么,倡导什么,做什么,反对什么的主旋律,能够使企业理念内化于心,外化于行,形成企业员工的群体性心理,在员工中发挥舆论导向的作用。
\
x0d\
x0a 2、服务企业发展。
企业的发展战略,描述了企业未来的发展方向,反映了企业的总体规划。
企业内刊的任务就是充分发挥宣传阵地和企业喉舌的功能,迅速及时将企业的年度战略、长远战略传递给广大员工,更方便贯彻落实,企业内刊可以围绕企业发展战略,精心组织版面和文章内容,有针对性地开展宣传报道,全方位,多方面调动一切有利因素和积极力量,发挥整体协同效应,既宣讲清楚形势和任务,更着眼于督促提高执行力。
\
x0d\
x0a 3、弘扬模范人物。
先进典型、模范人物是企业的英雄,他们思想水平较高、业务技能突出、爱岗敬业,是企业先进文化外化于行的生动体现。
企业内刊可以精心设计采访、深入基层进行调查研究,扩大先进典型宣传的覆盖面,宣传好先进人物,可以运用典型的示范作用和精神力量教育人、引导人、鼓舞人,可以沉淀企业的精神力量,树立起工作实践需要、员工普遍关注,并且值得学习的榜样。
\
x0d\
x0a\
x0d\
x0a 4、记录企业成长。
企业的创业历史、发展历史本身就是企业的无形资产,企业内刊充当着记载企业历史的角色,在宣传报道的同时,也完成了对企业历史档案的记录。
一部完整的企业内刊资料,便是一部齐全的企业发展的历史档案,是企业奋进、崛起、战胜困难的生动见证,也是企业精神代代相传,并不断沉淀的缩影,企业内刊既有原始资料,又是提炼企业文化的宝库。
企业内刊是企业文化承载的载体,是企业文化的外化表现形式,也是企业信息上通下达的沟通渠道和舆论宣传阵地。
那么它的意义是什么呢? 企业内刊具有记录功能,因此一些企业内刊人“有闻必录”,热衷于报道企业中发生的新闻和活动,单纯的把企业内刊当成一个留声机、传声筒,把企业内刊看成死的东西,忽视发挥企业内刊的主观能动性。
企业内刊是企业自己所掌握的媒介资源。
1、 就是企业自己设计印刷、宣传推广企业理念和文化的报刊或书刊,称之为企业报刊或企业内刊。
它是企业文化的一种表现形式,也是企业与员工交流的一个窗口,好的企业内刊有股凝聚力,能让不同的人心向一处,齐力协力为企业开创美好的明天。
2、 企业内刊也是企业信息上通下达的沟通渠道和舆论宣传阵地。
很多企业都出版自己的内刊,但如何最大化的发挥内刊的作用,从而更有效的为企业文化建设服务,并不是每一个企业内刊人所明析的。
上述就是企业内刊的意义是什么的全部内容。
自己公司内部传阅的小刊物没啥必要弄刊号吧,除非是大公司,或者对外。
不论大小公司,只要对外了,即便不是卖,免费发也最好弄刊号。
企业内刊号 审批机构:新闻出版局 申请要求:在本地合法注册的公司,有单独企业法人,有注册资金 内容要求:只能登企业内部资料,不可以登广告,不能收费 合 法 性:完全合法 应用范围:企业内部资料,不含任何广告 发行方式:免费赠送 区域限制:全国 流程: 一、说明 核准项目名称 印制"
内部资料性出版物"
程序 核准项目编号 BJXSBCB001-1-2004〔北京行审B(核准)类出版001〕 核准项目依据 《印刷业管理条例》、《内部资料性出版物管理办法》 二、企业内刊的作用 既然企业内刊的服务对象是企业,这就决定了企业内刊主要是在一个企业的内部起作用。
主要内容包括:实现企业信息传播的功能;
促进企业员工之间、部门之间、公司之间以及员工与领导、企业与消费者、企业与股东、企业与社会各界公众沟通的功能;
增强企业凝聚力和向心力的功能;
树立良好企业形象,提升企业品位和品牌的功能;
甚至也包括那种纯粹是实现自我文化满足心理的功能。
三、企业内刊的功能 1、获得企业刊物充分完全的国内合法出版及发行资格。
2、可以面向企业内部及对外赠阅发行,作为展示企业自身形象、企业文化及对外沟通交流的平台,发行区域不限。
3、可以征收杂志社理事会员、企业赞助费(可做企业形象宣传)等方式为企业盈利。
4、可借助杂志品牌组织会议活动,展开对外合作项目等,在提升企业知名度的同时,获取可观的经济效益与社会效益。
四、应用范围 企业内部文化交流用报纸、杂志或其它连续出版物。
五、申请文件 1、填妥申请表格 2、提交书面申请,内容包括:办刊的目的、意义、简单栏目介绍、经费来源(自筹资金)、并声明不刊登广告、不收费 3、目录(用A4纸打印,内容包含各个栏目名称) 4、申请单位营业执照复印件(单独企业法人的企业) 5、企业法人身份证复印件(加盖公章) 6、印刷厂营业执照复印件(加盖公章) 六、批复文件 内部资料性出版物准印证(包含北京市新闻出版局内部刊号,盖北京市新闻出版局章) 七、办理时限 10个工作日。
自己公司内部传阅的小刊物没啥必要弄刊号吧,除非是大公司,或者对外。
不论大小公司,只要对外了,即便不是卖,免费发也最好弄刊号。
企业内刊号审批机构:新闻出版局申请要求:在本地合法注册的公司,有单独企业法人,有注册资金内容要求:只能登企业内部资料,不可以登广告,不能收费合 法 性:完全合法应用范围:企业内部资料,不含任何广告发行方式:免费赠送区域限制:全国流程:一、说明核准项目名称 印制"
内部资料性出版物"
程序核准项目编号 BJXSBCB001-1-2004〔北京行审B(核准)类出版001〕核准项目依据 《印刷业管理条例》、《内部资料性出版物管理办法》二、企业内刊的作用既然企业内刊的服务对象是企业,这就决定了企业内刊主要是在一个企业的内部起作用。
主要内容包括:实现企业信息传播的功能;
促进企业员工之间、部门之间、公司之间以及员工与领导、企业与消费者、企业与股东、企业与社会各界公众沟通的功能;
增强企业凝聚力和向心力的功能;
树立良好企业形象,提升企业品位和品牌的功能;
甚至也包括那种纯粹是实现自我文化满足心理的功能。
三、企业内刊的功能1、获得企业刊物充分完全的国内合法出版及发行资格。
2、可以面向企业内部及对外赠阅发行,作为展示企业自身形象、企业文化及对外沟通交流的平台,发行区域不限。
3、可以征收杂志社理事会员、企业赞助费(可做企业形象宣传)等方式为企业盈利。
4、可借助杂志品牌组织会议活动,展开对外合作项目等,在提升企业知名度的同时,获取可观的经济效益与社会效益。
四、应用范围企业内部文化交流用报纸、杂志或其它连续出版物。
五、申请文件1、填妥申请表格2、提交书面申请,内容包括:办刊的目的、意义、简单栏目介绍、经费来源(自筹资金)、并声明不刊登广告、不收费3、目录(用A4纸打印,内容包含各个栏目名称)4、申请单位营业执照复印件(单独企业法人的企业)5、企业法人身份证复印件(加盖公章)6、印刷厂营业执照复印件(加盖公章)六、批复文件内部资料性出版物准印证(包含北京市新闻出版局内部刊号,盖北京市新闻出版局章)七、办理时限10个工作日。
上一篇:阿依莲正品专卖店
额 本文暂时没人评论 来添加一个吧
发表评论