不发朋友圈被辞退

本文目录一览：

• 1、女员工因不想跳舞而被辞退,员工被辞退都有哪些奇葩理由?
• 2、企业强迫员工在朋友圈宣传,如果不发就罚款,这是否合理?
• 3、关闭朋友圈后,整个世界都清静了
• 4、“不发与公司相关的朋友圈”应该成为被辞退的理由吗?

女员工因不想跳舞而被辞退,员工被辞退都有哪些奇葩理由?

工作表现不好 工作表现不好是最常见的辞退理由之一。然而，有些公司会以荒谬的理由辞退员工，比如裤子太紧、发型不好看、口红颜色太鲜艳等等，这样的理由不但不合理，而且难以被认可。

女员工因不想跳舞而被辞退，员工被辞退理由更是千奇百怪，有因为长相问题被辞退，有因为不发朋友圈被辞退，也有因不参加聚会而被辞退的...辞退的理由只有你想不到的，没有公司做不到的，毕竟你是员工，他是老板。

第三条理由就是平时工作的态度非常不好，所以和公司的理念不符，予以辞退。

企业强迫员工在朋友圈宣传,如果不发就罚款,这是否合理?

但是如果员工不发朋友圈，公司就要罚款，这种罚款行为是违法的。这是一种不合理，不合法的行为。

如果不做，就会被罚款，员工流失率会随着时间的推移而增加。骑牛看熊觉得宣传手段很多。不管用什么方法，都是为了让产品畅销。

即便不是营销人员，单位的做法仅仅是不合理，不算不合法。但是如果员工不发朋友圈，公司就要罚款，这种罚款行为是违法的。

关闭朋友圈后,整个世界都清静了

1、就我个人而言，我发现关闭朋友圈后，世界并没有发生巨变，反而，我可用的时间更多了，脑子也不再接受到什么广告植入了，整个世界更清静了。

2、记不清具体是从哪天开始不再看朋友圈的，想想到现在大概已经有一年多了。跟刚开始料想的不太一样，不看那些不断更新的状态，不会因此错过多么“有用”的信息，反倒是让自己的世界更加清静。

3、一般出现这样的情况是题主不小心将朋友圈入口给关闭了，这是只需要在【设置】--【隐私】中将朋友圈入口开启即可解决。

4、当工作足够地忙，我们会发现朋友圈已经成为曾经的过去，关闭了也没有太大的影响最初的我们确实会有点不习惯，但慢慢地自然还是会适应的，朋友圈关闭其实跟QQ空间关闭一样，终究会习惯过去的。

5、然后，关闭了空间！以后的日子里，终于清静了！而且我发现，我的生活并没有受到什么影响。二 所以刚开始使用微信的时候，我一直努力控制好友数量，并且保持一年不发朋友圈。

“不发与公司相关的朋友圈”应该成为被辞退的理由吗?

肯定不应该啊，我是没好好完成工作了，还是出卖公司机密了，你辞退我。你是给我广告费了，还是我和公司签订卖身契了，我非得在朋友圈发公司的事。真是林子大了啥鸟都有，公司多了，啥样奇葩都得遇到。

有人曾经就因在工作群中质疑了工资，然后说了一句脏话就被公司踢出群并被辞退。原因是在群里说脏话时被领导看到了，领导认为这个人素质不高，不配继续在公司工作。

我认为不应该这样做，这是用人单位荒谬的借口，随意解除与员工的劳动合同，这是一种违反劳动法的行为，侵害了劳动者的合法权益。自从手机微信朋友圈广泛运用和普及，确实给人们工作学习和生活都带来了很大便利。

女子赶到公司询问，公司一直不说，直到后面老板才说，是因其工作期间未发与公司有关的朋友圈。老板还说，就这一点理由就足够把你开除了。